行业模范丨罗伟：20年完成逆袭的数控车工“状元”

开栏语

10月12日，中共中央、国务院关于深化产业工人队伍建设改革的意见中指出，产业工人是工人阶级的主体力量，是创造社会财富的中坚力量，是实施创新驱动发展战略、加快建设制造强国的骨干力量。

9月—10月，2024年全国行业职业技能竞赛中国五矿集团有限公司第二届职业技能竞赛先后在株洲举行了硬质合金成型工和车工（数控车床）的比赛。

本报将聚焦本次大赛获奖选手，通过分享他们的先进事迹，鼓励广大技能劳动者做爱党报国的奋进者、勇于创新的开拓者、工匠精神的践行者、青蓝相继的传承者。

株洲日报全媒体记者/旷昆红

在中钨高新材料股份有限公司所属株洲钻石切削刀具股份有限公司（以下简称“株钻公司”）刀具二厂数控车间，罗伟开始了一天的工作。“班长，我这里出了个问题，麻烦来看一下。”他迅速来到工友旁边，看了一眼图纸，熟练地在设备上调整参数，机器开始自动进行加工，一个工件加工完成。

“很多人认为，车工、铣工有什么难的，照着图纸做不就行了？”说起本行罗伟侃侃而谈：“但在实际操作时，机器和软件常出现不兼容，如果软件设计有缺陷还会导致设备不执行正确代码，加工时易造成严重失误。”

罗伟介绍，对机器“秉性”足够了解，加工经验丰富，才能设计出适配的程序，确保工件加工质量。

1988年出生的罗伟成为车工前后有20个年头，今年他进入株钻公司也快15年了。在中国五矿第二届职业技能大赛车工（数控车床）中，他凭着精湛的技术和稳定的操作获得第一名。

在比赛现场的罗伟。株洲日报全媒体记者/张媛 摄

挑战是成长的动力

2004年，罗伟从学校毕业后，他学了车工。但因为年轻，他不知道自己到底想要什么，他总频繁跳槽。三年后，一直有军人梦的罗伟去了部队。退伍后，罗伟沉稳了许多。

2010年，面临着择业的他参加了株钻公司的招聘，进入宽敞整洁的工厂，看见这里设备先进、厂房明亮、管理规范，罗伟坚定了自己要在这里工作的决心，“只有在大企业，才能有更高的平台进行系统的学习，我个人也能有更好的发展空间。”

就这样，罗伟在株钻公司稳定下来。

对于多数车工来说，数控车床虽然更先进，但学起来也费劲，需要掌握大量理论知识和实践，很多经验丰富的车工自始至终都不想走出“舒适区”，花时间和精力学习新的东西。

但在罗伟看来，数控车床加工是未来的趋势，属于必须掌握的技能。知道自己的短板后，他一头扎入了学海里，跟专业书籍里学、从师傅身上学、向同事学……看着经过自己的双手加工成型的零件成功的那一刻，他从来没有觉得累，还觉得很有意思。

经过多年历练，他成长为一名能独当一面的技术能手，还带了不少徒弟，帮大伙解决生产过程中的“疑难杂症”，想要什么工件，根据图纸以及工艺要求，他就能编制相应的程序、做出最精确的工件。

某非标薄壁件对加工者的技术操作水平要求非常严苛，公差0.01mm的尺寸，稍有不慎就会产生废品。针对这个产品，罗伟优化切削参数、改善机床液压夹持大小、重编加工路径程序，明显提高了产品合格率。他还把这些加工细节和参数写成了手册，提供给大家使用。

因为技术扎实，他还多次获得刀具二厂岗位明星、质量明星、设备明星等荣誉称号。2015年获得刀具二厂数控车劳动竞赛第一名，2020年获得刀具二厂设备清扫活动比武第一名，2021年获得株钻公司年度优秀员工荣誉称号，2023年他主持完成的进步指数课题“万元产值材料消耗降低10％”获中钨高新表彰，参与完成精细化项目5项，累计完成40条重点提案，参与项目和提案形成的有形价值共计150余万元。

赛前苦练终摘桂冠

从劳务派遣工转为正式工，从小组长到班组长，但罗伟想站上更大的舞台，证明自己的实力。

机会终于来了。“听到要举行国赛的时候，我很激动。”接到比赛通知，他就开始为大赛做准备。但竞赛细则出来后，罗伟发现自己不会使用竞赛指定编程软件，“我平时都是直接在机器上编程或者其他编程软件，这种软件没有接触过。”

怎么办？只能利用空闲时间自学，他为此经常学网课到凌晨，恶补编程知识，在家反复练习画图、编程。整场比赛时长4.5小时，完成三个工件，软件画图时间需控制在40分钟以内，但最开始，罗伟画样图就需1个多小时，“非常焦虑，绘图时间久了，后面就没有足够时间加工。”

练到最后，他把绘图时间控制在了15分钟。8月，酷暑难耐，竞赛组委会组织实操训练时，他在蒸笼式的训练室乐此不疲。

功夫不负有心人。在比赛现场，他沉着应对，最终摘得桂冠。对于未来，他表示，数控技术日新月异，他将继续加强学习，并做好“传帮带”工作，培养更多的技能人才，为企业高质量发展贡献自己的一份力量。

来源：株洲日报

（株洲钻石切削刀具股份有限公司）

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